fakt.ori

Think positive: und es geht doch!

Traineeprogramm des Instituts fakt.ori: Hohe Erfolgsquote spricht für sich

Teilzeitstellen für qualifizierte Akademikerinnen sind rar.


Der private Bildungsträger fakt.ori in Ulm trägt dieser Tatsache Rechnung: sein "Flaggschiff" ist das Traineeprogramm für Akademikerinnen mit seinem fächerübergreifenden Weiterbildungsangebot. Das Wissen aus den unterschiedlichsten Studiengängen wird hier mit Berufserfahrung und den zahlreichen "soft skills" verbunden, die sich die Teilnehmerinnen durch die Familienarbeit erworben haben. Ein kostenneutrales "training on the job" bietet den interessierten Firmen die Möglichkeit, die Absolventinnen unverbindlich kennen zu lernen. Der negativen Situation des Arbeitsmarktes zum Trotz: annähernd 90% der hoch qualifizierten, hoch motivierten Absolventinnen sind jeweils ein Jahr nach dem Kurs in sozialversicherungspflichtigen Teil- oder Vollzeitstellen beschäftigt.




Von der Ärztin über die Betriebswirtin, Ingenieurin, Architektin, Geographin, Kunsthistorikerin bis zur Sozialpädagogin reicht das Spektrum. Frauen im Alter von 33 bis 47 Jahren aus Ulm, aber auch aus weiter entfernten Orten der Landkreise Heidenheim, Göppingen, Neu-Ulm und Günzburg drücken vormittags die Schulbank, um ihr Wissen den veränderten Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts anzupassen und brachliegende Ressourcen zu aktivieren. Die Module Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, Kommunikations-, Management- und Arbeitstechniken beinhalten u.a. die Fächer Business English, Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Public Relations, EDV, Rhetorik, Moderation und Präsentation.




Praxisnähe hat hier Priorität: so haben die Teilnehmerinnen beispielsweise eine PR-Agentur gegründet, die unter dem Namen pr-fakt.ori die Anliegen sowohl des Bildungsträgers als auch des Kurses selbst der Öffentlichkeit vorstellen soll. Darüber hinaus zeigt sich, dass die Frauen und ihre Familien mit der veränderten Situation – Teilzeitarbeit – gut zurecht kommen. Die Erfolgsquote ist bemerkenswert: fast 90% der Absolventinnen sind jeweils ein Jahr nach Beenden des Kurses in einer Teil- oder Vollzeitstelle beschäftigt. Dabei schaffen sich die Frauen ihren Arbeitsplatz manchmal selbst. Die Unternehmer können während des viermonatigen kostenneutralen Praktikums erkennen, welches Potential in den Akademikerinnen steckt, und möchten häufig nicht mehr auf ihre Mitarbeit verzichten.




Es ist ja nicht nur die Ausbildung auf hohem Niveau und ihre Berufserfahrung, die die Frauen auszeichnet: nicht zu unterschätzen sind die sog. "soft skills" – Fähigkeiten, die sie sich in der Familienarbeit erworben haben. Schnelles, flexibles Reagieren auf oft nicht vorhersehbare Situationen, Zielstrebigkeit und nicht zuletzt gewisse Managementqualitäten zählen dazu. Die im Institut fakt.ori bereit liegende Referenzliste zeigt, dass die Unternehmer, die bisher Absolventinnen des Traineeprogramms beschäftigt haben, durchweg von der Qualität des Fortbildungsprogramms überzeugt sind. Die Agentur für Arbeit fördert den Kurs finanziell und hält regelmäßigen Kontakt zum Institut und den Teilnehmerinnen.




Weitere Informationen:


Institut fakt.ori - Eva Rothenbacher


Pfarrer-Weiß-Weg 16 + 18 - 89077 Ulm


Tel. 07 31 / 2 07 94 – 15, Fax 07 31 / 2 07 94 – 11


eva.rothenbacher@fakt-ori.de - www.fakt-ori.de




Pressearbeit:


pr-fakt.ori – Dorothée Berlet, Brigitte Hehr,


Sonja Schlegel, Susanne Schmuker


c/o fakt.ori


Pfarrer-Weiß-Weg 16 + 18 - 89077 Ulm




Das Institut fakt.ori in Ulm wurde 2001 von Volker Lehmann als Nachfolger des seit 1996 bestehenden Fortbildungsinstituts ibs gegründet. Mit seinen zwanzig Mitarbeitern hat es sich die Unterstützung beim Einstieg in den Berufsalltag zur Aufgabe gemacht. Es bietet Programme für Jugendliche, junge Mütter, Akademikerinnen nach der Familienphase, Floristinnen und Stationsleiter sowie Sprach- und Integrationskurse an. Zum zweiten Mal findet dieses Jahr auch eine "Sommerschule" für Fünft- und Sechstklässler statt.